4)第668章 技术合伙人制度_我的人生重置了
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  他们怎么办?”

  夏冰还有一句话没说,这位年届六十的易俊,真的很有赌徒的气质。反正她没见过做企业这么搞的,连条后路都不留。

  “夏总,易董是个做事实的人。对于咱们来说,补齐刻蚀设备和MOCVD设备的短板,意义非同小可。你抓紧时间和他们谈吧,千万别耽误他们的研发进度。”

  胡杨也不禁笑了起来,易俊这个人很有意思,不过总体上还是没有摆脱理工男的气质。

  其实呢,胡杨也可以不这么斤斤计较。几个百分点的股权,对于汇嘉系来说并没有太大的意义。

  但是,这个艰苦谈判的过程却不能省略,这里面的意味他和夏冰都心知肚明。

  “好的,我知道了。你还不走吗?差不多到下班时间了呢。”

  夏冰看看表,率先站了起来。

  “嗯,我也走,一起吧。”

  胡杨让吴馨慧进来收拾好东西,就和夏冰一起离开了投资大厦。

  接下来的一周,易俊和夏冰展开了艰苦的谈判。并不像夏冰想象的那样,尽管面临比较严峻的形势,易俊却寸步不让。

  胡杨每天听取夏冰的汇报,也不催她。谈判这种事情,讲究的是策略和耐心,谁先没了耐心,必定是首先让步的那一方。

  这天是周末,下午他在办公室接到了张潇的电话。

  “胡总,你给我们介绍的这位杜登先生,还真是光学领域的大拿。对于他的专业素养,我和戴总都钦佩不已。

  我和许总、戴总商量了一下,决定聘请杜登先生为公司研究院的项目合伙人,主攻物镜方面的技术。”

  杜登这几天已经独自去了魔都,看样子,张潇他们对于杜登很满意。不过鉴于德国和国内的待遇差异,没有让杜登直接在公司入职,而是采用了公司研究院新推出的技术合伙人制度。

  简单地说,就是聘请杜登领导一个项目组,按照研发进度支付经费和人员报酬。

  如果项目取得成功,公司将会从项目组的手上买断所有的技术专利,这笔费用即便是以杜登的见识,刚听到的时候,也让他瞠目结舌。

  真正有能力的人,成为公司的技术合伙人,收入要比正式入职高的太多。但这有个前提,那就是你真的能出成果。

  出不了成果,还不如入职拿工资呢。

  杜登对于这项合伙人制度,非常的欣赏。他可能是对自己有着无比的信心吧,二话不说就签了合同。

  “哈哈,你们推出的这项制度很有意思。杜登先生是国际上光学领域的知名专家,日常生活可别亏人家。”

  胡杨知道张潇他们推出的这项合伙人制度,他们本来针对的就是国外的顶尖技术人才,或者留学归国人员。

  既然杜登本人都同意了,胡杨觉得也挺好。只不过看在易俊的面子上,生活上还是要对杜登多关心,把人照顾好。

  “好的,我明白了。胡总,你忙吧,回头再联系。”

  张潇打电话的目的,就是想说一声关于杜登的事情。他整天也是忙得要死,说完正事就赶紧挂了电话。

  胡杨笑着摇摇头,刚把手机放桌上,夏冰就风风火火的冲了进来。

  “老板,和易北半导体那边终于谈成了。”

  夏冰进屋后,直接瘫坐在了沙发上。这些天她和易俊的谈判,真的很艰苦,到了这会儿真有一种身心俱疲的感觉。

  “辛苦了,夏总。吴助理,给夏总端一杯热咖啡来,让她精神精神。”

  胡杨笑着问候了一句,能把夏冰磨成这样,易俊这家伙绝对是个难缠的谈判对手。

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