想法也正常。
他毕竟不是科班出身,纯属野路子。
在信泽财务总公司,上面有陈洋，很多时候遇到棘手的问题，都由陈洋负责解决，他顶多是执行就行了。
可现在突然去一个陌生的环境独挑大梁。
确实有点心虚。
“你怕什么，迟早都要挑大梁的，真遇到解决不了的麻烦，不是还有我们吗”
陈洋照着冯世贵屁股踢了一脚。
才把这件事给彻底定下来。
按照计划。
等五一劳动节收假起来后。
冯世贵就正式去静宁去扎根了，想办法尽快把静宁分公司给搞起来。
静安总部这边。
马晓会接替冯世贵外勤主管的位置，并且还会再招一个助手。
而实际上。
今年过来，截止目前。
信泽财务一直都在招人。
大大小小300家客户摆在那里，光依靠贾思宏他们几个人根本忙不过来。
所以在贾思宏的负责下，团队规模一直都在扩大。
新的那几间办公室也陆续都投入了使用。
又雇了一个厨师。
加上厨师在内。
目前信泽财务一共有10个人。
相对来说，算是一个规模比较不错的团队了。
当然。
在代账客户数量饱和以后。
并不意味着信泽财务从此会停止接收业务的步伐。
只不过相对以前。
往后再接收新的客户，他们会格外重视新客户的体量和质量。
以前公司没发展成规模时，他们没得挑，只要有客户那就合作。
可是现在不同了。
一般的体量或者说性价比不高的客户，他们是不会接的。
甚至还会陆续把以前接的那些不太好的客户都给淘汰掉。
绝对的优胜劣汰。
但也谈不上是过河拆桥。
毕竟信泽财务作为静安区最大的财务公司，就是要有一定的高傲和排面。
这就像服装行业的那些名牌。
他们的客户定位本身就不是所有人。
从一开始就做了区分的。
抛开信泽财务的发展。
其次便是被陈洋寄予了重望的吉顺达机械建材销售公司。
自上个月开业至今。
梁建国那边给出的反馈是公司效益一天比一天好，正按照他们所预计的那个方向在发展。
尤其是信泽财务那些涉油企业客户都挺买陈洋面子的,他们当中有百分之八十的人都和吉顺达存在着业务往来。
陈洋这边也是人精。
他始终秉持着低调发财的原则。
故而从一开始就告诉那些人。
吉顺达并不是他一个人的,他在吉顺达也只是占据一点股份。
这么说有两个好处。
第一，那些人即便是想问陈洋要优惠，也不会太过分，懂得适可而止。
第二，原本想长时间赊欠设备款的也不太好意思张口了，最起码能少一部分人张口。
他们得知陈洋只是一个股东，就能体谅陈洋的为难之处。
而对陈洋来说。
他这么做。
还有一个隐晦而
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